“這是一個令人深感擔憂的案件，”斯塔默說。 “每個工人都有權加入工會，我們決心加強工人的權利，確保他們不會因為加入工會而面臨不公平的後果。我們的部長將調查該成員提出的具體案例，並向他通報最新情況。”

此案由東愛丁堡和穆塞爾堡議員 Chris Murray 提出，他代表工人會見了 Rockstar。 Murray 指出，Rockstar 最初拒絕與他會面，除非簽署保密協議，但在他拒絕後，公司態度軟化了。默里還表示，他對 Rockstar 對解僱事件的描述並不相信。

“Rockstar 在沒有提供證據或工會代表的情況下解雇了 31 名員工，”默里說。 “IWGB 指控工會遭到破壞。在與 Rockstar 會面後，他們未能向我保證他們會遵守法律，而我也對破壞工會感到擔憂……這次會議只會加深我對 Rockstar 解僱如此多員工的程序的擔憂。我不確定他們的程序是否會充分關注英國就業法，我不相信這一行動方針是必要的，而且令人擔憂的是，我在離開時沒有確切了解這 31 人做了什麼，導致他們被立即解僱。”

隨後的一份報告表明 Rockstar 因 Discord 上的消息而解雇了開發人員 關於公司修訂後的內部 Slack 政策。超過 200 名 Rockstar 員工要求 被解僱的開發人員被復職，Rockstar 辦公室發生了多起支持工人的抗議活動。目前，該問題仍未解決。