正如首先提到的 新聞稿 並報道了 自動機西Atlus計劃從今年4月開始改善其工作環境。新進員工的月薪將增加10%，從每月30萬日圓增加到33萬日圓。長期僱員和獨立承包商也將獲得加薪，目標是年薪增加 15% 左右。

日本公司因經常提出苛刻的加班要求而臭名昭著，儘管近年來 政府立法 為工人改善了條件，並幫助減少了所謂“黑人公司” 同時，全球電玩產業因其“緊縮「這種做法需要工人長時間加班才能完成一款遊戲。然而，Atlus 正試圖減少員工的固定加班時間，將每月的 30 小時減少到 20 小時。

根據 Automaton 的翻譯，「Atlus 表示，提高基本工資的決定是『培養每位員工的創造力和提高生產力』的一種方式，他認為，為了不斷向受眾提供鼓舞人心的體驗，對人力資源的投資絕對必要。」此舉也是在日本民眾已經 人們越來越擔心通貨膨脹和基本商品的成本。

其他幾家日本開發商和發行商，例如 索尼互動娛樂，最近也加薪了，日本遊戲業的許多人都報告說 他們的工資在過去一年增加。有趣的是，Atlus的母公司世嘉 平均年薪排名第三 在一項針對日本主要出版商的調查中。