“我們很自豪能為員工提供月經假！團隊成員現在可以在遭受經痛時請假，專注於自己的舒適和健康。這一切都與包容性和營造支持性的工作場所有關。”

該政策是在 CD Projekt Red 的姊妹公司 GOG 去年推出這項福利之後推出的。根據 CD Projekt Red 公共關係代表 Ola Sondej 的說法，該工作室在過去幾個月裡一直在觀察 GOG 在該政策方面的經驗，然後才最終決定遵循其步驟。 Sondej 說，該團隊最終發現這種好處提升了“月經期團隊成員可以感到更舒適和得到支持以發揮個人潛力的環境。”此外，這項福利代表著“創造包容性工作環境的又一步”。

根據 Sondej 的說法，該政策將於 4 月 1 日實施，並允許員工根據需要休假 – 無論是幾小時還是一整天。此外，月經假將全額帶薪，確保員工不會因經痛而感到工作壓力或因請假而造成經濟負擔。然而，Sondej 表示，收益的最積極影響很可能是對開發團隊士氣的鼓舞。

“我認為最大的影響並不是因為你在身體不適時可以休息一天——而是因為你在一個真正注意到這個問題存在的地方工作。它確實讓我覺得更有信心，”Sondej 說。

Sondej 補充說，不來月經的 CD Projekt Red 員工對這項政策同樣熱情，並表示反應是“積極的”，她感到團隊成員的“支持和鼓舞”。

進步政策在網上也獲得了很多支持，代表著 CD Projekt Red 工作場所文化的積極轉變。早在 2020 年，該公司就遭到抨擊 CD Projekt Red 工作室負責人 Adam Badowski 為工作室進入強制緊縮期辯護 導致 Cyber​​punk 2077 的發布。然而，從那時起，該公司在更加員工友好方面取得了長足的進步， 公開承諾《巫師 4》在開發過程中不會使用緊縮實踐 現在在月經假方面實施包容性政策。根據 Sondej 的說法，自去年年底開始在工作室工作以來，她感到“有計劃和迎合了”，並且對工作室強調多樣性和為員工提供舉報任何不當行為的正確工具印象深刻。

“我們[得到]很多很酷的福利：我們可以把我們的狗帶到辦公室，我們經常舉辦技能提升研討會，[和]健康研討會，”Sondej 說。 “對於那些需要幫助的人，我們也提供心理幫助。我知道這可能聽起來很俗氣，但是——儘管是新來的——我真的有賓至如歸的感覺。我也覺得我可以在這裡暢所欲言，這很棒。 “