Faries 於 2018 年加入動視，擔任《決勝時刻》電競發行商專員，後來成為《決勝時刻》系列的總經理，她擔任這一職位已近三年。在加入動視之前，Fairies 在 NFL 工作了十多年，她首先擔任 NFL 消費產品和授權總監，後來擔任行銷策略和球迷發展副總裁。在加入動視之前，她曾短暫擔任俱樂部業務發展副總裁。

她接替邁克·伊巴拉 (Mike Ybarra) 擔任暴雪總裁，後者最近在 動視和暴雪大規模裁員，超過 1,900 名員工失業。在一個 電子郵件 Fairies 在發給所有暴雪員工的信中承認了最近的裁員，並指出“最近幾天才華橫溢的隊友的流失很難與我加入暴雪的巨大興奮並存。”

她還承認，動視、暴雪和 King 都是不同的公司，有不同的需求，她“對這些動態很敏感”，正在擔任總裁一職。

「值得注意的是，《決勝時刻》早上醒來為玩家提供服務的方式通常與暴雪領域中令人驚嘆的遊戲不同：每個遊戲都有不同的遊戲體驗、周圍的社區以及必要的成功模式。 」

法里斯表示，她致力於幫助暴雪蓬勃發展，“關心和考慮您和我們的遊戲，每款遊戲都有其獨特之處。”

當 Faries 於 2 月 5 日開始時，她將不會成為暴雪的第一位女性領導者。 Jen Oneal 在 2021 年與 Ybarra 一起短暫擔任暴雪聯合領導者 前總統 J. 艾倫布拉克 (J. Allen Brack) 離職 在一個 性別歧視訴訟 加州提起訴訟，指控開發商營造性別歧視的工作環境。 歐尼爾只擔任聯合總裁三個月就辭職了 從角色來看， 並以薪資不平等為由 並對動視暴雪的領導階層缺乏信心。最初引發領導層變動的訴訟最近被 和解金額為 5,400 萬美元。

Fairies 在她的電子郵件中指出，她是“暗黑破壞神 4 的忠實粉絲”，她在玩遊戲以及與遊戲開發者一起工作中找到的樂趣“只會加深”。

「我仍然受到暴雪標誌性遺產的啟發，以及遊戲在我和其他人的生活中所扮演的變革性角色，」她說。 “我迫不及待地想開始傾聽、學習、授權並與大家合作，共同創造我們大膽而光明的未來。願我們共同創造未來的許多傳奇日子。”